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《部屬輔導與授權激勵》通過有效授權，組織減少了控制，擺脫了依從，管理者從權力的煩惱中走出來，被授權者增加了自主性，感受到了責任感，提高工作的能動性，增強自我管理能力，獲得更快的個人成長。高效授權為組織帶來較高的激勵水平、高...課程類型：團隊建設
適合人群：管理者
日程安排：
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《高效團隊建設與管理》通過活動體驗及工具測試了解團隊中不同人的性格特點及溝通方式，將團隊中人才各盡其職，溝通順暢，提高工作效率。掌握提高團隊凝聚力的技巧，讓團隊精神更好的發揮。課程類型：團隊建設
適合人群：管理者
日程安排：
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《做最好的團隊》了解優秀團隊特征；分辨團隊角色的差異性、互補性；寬容地對待團隊成員的缺點；會操作溝通和團隊合作的技巧；能判斷沖突類型，并懂得使用沖突解決的基本技巧，掌握團隊管理中的執行；掌握激勵和創新的原則與方法。課程類型：團隊建設
適合人群：管理者
日程安排：
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《組織行為與自我修煉》源自世界500強企業最新領導力培訓體系，是被世界500強實踐驗證成功有效的課程；運用生動的語言，精彩的視頻、有趣的互動，讓學員在輕松氛圍中進行學習；通過案例、講解、示范、演練等手段，確保學員現場掌握關鍵方法...課程類型：團隊建設
適合人群：管理者
日程安排：
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《團隊文化建設培訓》《團隊文化建設》將幫助管理者深刻意識到互聯時代下組織發展的趨勢，了解新生代員工的內心訴求，學會如何創建一套有效的機制，打造以“和諧互助”、“積極向上”、“價值創造”為核心的團隊氛圍，并利用這套機制和氛...課程類型：團隊建設
適合人群：管理者
日程安排：
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打造高效執行團隊高效團隊是指工作效率相對于一般團隊更高的團隊，其特點為明確的目標。團隊的執行力，不僅取決于團隊管理者和員工的執行力，還取決于團隊所建立的執行氛圍和環境，擁有良好的執行環境才能充分發揮個人的執行力。課程類型：團隊建設
適合人群：全員
日程安排：
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高效團隊建設與管理簡單描述（課程效果）： 為什么要建設團隊，什么是真正的團隊，掌握建立團隊的步驟；掌握如何達成團隊的目標與共識；學會創造溝通氣氛和建立信任；學會管理團隊的方法，明確影響團隊效率的因素，體驗團隊科學合作重要...課程類型：團隊建設
適合人群：全員
日程安排：
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