公司進行拓展培訓的目的和意義究竟在哪里？
企業拓展培訓，重點塑造的是團隊建設能力，這是管理者有效實現組織目標的一項關鍵能力，也是每位管理者都應具備的管理技能。無論是在團隊培訓中，還是在團體活動中，做幾個游戲，在輕松快樂之后再討論團隊的建設，體悟管理的奧妙，是一種更人性化的、更有效的、更科學的管理方式。通過做游戲的方式對企業員工進行培訓，是企業員工培訓領域的一大創新，深受管理者及員工的歡迎。
企業拓展培訓，可以有效提高員工的積極性，以取得良好的培訓效果；幫助員工克服心理惰性，磨煉戰勝困難的毅力；啟發員工的想象力和創造力，提高解決問題的能力；幫助員工認識群體的作用，建立起對團隊的責任心；改善員工間的人際關系，形成積極向上的團隊氣氛；培養員工相互配合、相互支持的團隊精神和整體意識；激發員工的工作熱情，提高工作效率。拓展游戲不僅能讓參與者體驗到難忘的冒險經歷，還可以讓他們有機會為自己充電，學到真正的知識。
TAG：拓展培訓的目的和意義
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